各院系、各部门：
我院 2006 届毕业生就业工作已经开始并全面展开，为了使毕业生就业工作做到有计划、有准备、有组织地开展，进一步提高我院毕业生就业工作的层次和水平，现就 2006 届毕业生就业工作提出以下安排意见：
一、 指导思想
以《普通高校毕业生就业工作暂行规定》及《山东艺术学院毕业生就业工作办法及实施意见》为基本政策依据，在保持政策连续性的基础上，积极拓展就业渠道，继续深化学院的毕业生就业制度改革。帮助毕业生树立正确的择业观念，鼓励他们自主创业，基层就业，不断提高我院毕业生的就业率和就业质量。
二、 工作重点
1 、要做好毕业生就业信息的收集和发布工作。除了就业指导中心要广开渠道收集信息外，各院系也要充分发挥教师、毕业生的积极性，主动与社会接触、联系，多方收集用人信息，要从长远着眼，立足建立本院系或本专业的用人基地和信息网，确保就业信息能够准确、快捷地传递到毕业生的手中，以提高毕业生就业信息的数量和质量。
2 、加强毕业生思想教育和就业指导工作。将毕业生思想教育和就业指导密切结合起来，帮助毕业生树立正确的人生观、价值观，掌握毕业生的思想动态；教育毕业生调整好心态，摆正位置，从长远出发，正确认识自我、全面认识社会，形成正确的择业观；积极引导毕业生到中小城市，到基层单位去建功立业；帮助毕业生规划职业发展方案，掌握正确的求职技巧。要充分依托院系来组织毕业生就业指导和咨询活动，通过信息栏、宣传栏、黑板报、网站以及院系基层的指导和咨询等多种途径来强化就业指导和服务。
3 、认真组织好我院 2006 届毕业生参加各种就业供需见面会和我院的小型专场招聘会。省、市主管部门及相应的人才机构近期将有多场大型人才交流会，就业指导中心也会根据用人单位的要求举办小型专场供需见面会。各院系要提前做好准备工作，做好会前、会上的宣传、教育及指导工作，积极联系用人单位，也可以提供邀请参加毕业生供需见面会的用人单位名单，以提高毕业生签约率。
4 、加强就业信息网使用和无纸化网上办公工作。结合我省毕业生就业工作网上办公的新形势、新要求，督促毕业生尽快网上注册、登录、完善个人电子简历、关注和搜索就业信息、办理就业手续。各院系学生工作人员应经常登录 “ 山东艺术学院毕业生就业信息网 ” （ http://sdysxy.sdbys.cn ），及时浏览最新通知与校园招聘信息，保证就业信息渠道的畅通，进一步提高就业工作效率。
5 、做好毕业生就业市场的拓展工作。通过请进来、走出去的方式，积极拓展就业市场；在信息网络上加强与用人单位和主管部门的联系与沟通，开辟新的毕业生就业渠道。不仅要确保毕业生能够顺利就业，而且要提高毕业生的就业层次和水平，帮助他们实现个人的人生价值。
6 、积极开展调查研究，搞好毕业生就业工作的理论研究工作。要结合我院实际情况，深入地对就业市场和就业工作进行调查研究，提出对我院毕业生就业工作具有指导意义的理论依据。可不定期地对毕业生进行跟踪调查，了解第一手的信息，有针对性地开展就业工作。
7 、健全毕业生就业工作队伍。学生处毕业生就业指导中心是我院的毕业生就业主管部门，要求各院系学生管理人员，积极支持和配合就业指导中心的工作 , 切实让院系级毕业生就业工作运转起来。结合当前就业形势及院系实际情况，要注重如下几个方面工作：建设本院系的毕业生就业市场，拓宽就业渠道，及时向毕业生传递就业信息；调查了解毕业生择业意向，开展适合本院系的毕业生教育和就业指导工作；加强对毕业生的管理，掌握毕业生签约情况等等。对于院系级的就业工作，学生处会给予积极配合和必要支持。
三、 工作日程
2006 年 3 、 4 月份
① 继续指导毕业生在就业信息网的注册、登陆及使用工作，强化毕业生及各院系的毕业生就业信息化和无纸化办公意识；
② 收集整理毕业生需求信息，及时发布并积极推荐毕业生；
③接待来院用人单位，组织小型专场招聘会；
④开展系列就业指导教育；
⑤评选“优秀毕业生”。
5月份：
① 继续收集整理毕业生需求信息，及时发布并积极推荐毕业生；
② 与省及各地市就业主管部门协调毕业生落实情况；
③做好毕业生灵活方式就业情况统计工作和就业方案编制的准备工作。
6月份：
① 全面编制毕业生就业方案；
② 向省级主管部门上报学校就业方案（草案）；
③做好毕业生毕业教育工作；
④毕业生鉴定，填写“毕业生登记表”；
⑤毕业典礼；
⑥ 毕业生派遣准备工作，毕业生离校。
7 月份：
① 报批毕业生就业方案，办理派遣手续；
②毕业生返校，领取报到证及其它证书；
③毕业生档案材料整理寄发。
8 、 9 月份：
① 遗留问题的处理；
②就业工作总结。
